양평행복나눔

1. 채용 내용 및 근무조건

○ 응급관리요원

- 인원 : 1 명

- 담당사업 : 독거노인응급안전안심서비스사업 대상자 관리

(안전확인을 위한 전화 ․방문 상담등 )

댁내 장비 관리 (모니터링 , 댁내 장비 입출고관리 , 장비 설치 및 철거 등 )

- 형태 : 계약직 기간제

- 근무시간 : 1 일 8 시 주 5 일

- 보수 : 독거노인응급안전안심서비스사업 지침 보수규정에 준함

- 근무기간 : 2023년 1월 1일 ~ 2023년 12 월 31일(사업 지속여부 등에 따라 재계약 가능)

○ 일자리 담당자

- 인원 : 2 명

- 담당사업 : 노인일자리 및 사회활동지원사업 전반

- 형태 : 계약직 기간제

- 근무시간 : 1 일 8 시간 주 5 일

- 보수 : 노인일자리 및 사회활동지원사업 지침 보수규정에 준함

- 근무기간 : 2023년 1월 1일 ~ 2023년 12 월 31일(사업 지속여부 등에 따라 재계약 가능)

○ 회계사무원(육아기단축근로자 대체)

- 인원: 1명

- 담당사업: 회계, 행정서무 등

- 근무지역: 양평읍

- 형태: 계약직 기간제

- 근무시간: 1일 4시간 주 5일 13:30~18:00

- 보수: 2022년 보건복지부 인건비 가이드라인 사무직 3급 5호봉 시간제 적용

(명절수당 별도 지급)

- 근무기간: 2022년 12월 1일 ~ 2023년 8월 31일

2. 채용 자격 요건

가. 공통요건

ㆍ 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자

(법 제35조의 2 제2항)

ㆍ 범죄 및 장애인, 노인학대 조회 시 결격사유가 없는 자

※ 결격사유 해당 시 합격 및 고용 취소

나. 지원요건

○ 응급관리요원

ㆍ 만 18 세 이상인자로서 지방공무원법 제 31 조에서 정한 결격사유가 없어야 하며 , 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자로서 다음 각 호에 해당하는 자격요건을 갖춘 자

ㆍ 자가 차량 소유자 및 운전 가능 자 (필수)

ㆍ 사회복지사 자격증 소지자 (우대)

ㆍ 전산 ․전기 관련 분야 자격증 소지자 (우대)

ㆍ 노인 또는 장애인 관련 기관에서 대인서비스 제공 업무에 대한 경력 2 년 이상인 자 (우대)

ㆍ 컴퓨터 활용 가능 자 (엑셀 , 워드 )/(우대)

ㆍ 국가보훈대상자 및 장애인 (우대)

○ 노인일자리담당자

ㆍ 노인일자리 및 사회활동지원사업 업무수행에 적합한 자

ㆍ운전면허 1종 보통이상으로 12인승 승합차 운전가능자(우대)

ㆍ 사회복지사 자격소지자 (우대)

ㆍ 컴퓨터 엑셀, 워드, PPT 활용 능통자 (우대)

ㆍ 국가보훈대상자 및 장애인 (우대)

○ 회계사무원(육아휴직 대체인력)

ㆍ 만 18세 이상인자로서 지방공무원법 제31조에서 정한 결격사유가 없어야 하며, 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자로서 다음 각 호에 해당하는 자격요건을 갖춘 자

ㆍ 사회복지사 자격증 소지자 (우대)

ㆍ 회계업무 유경험자 (우대)

ㆍ 사회복지시설정보시스템 사용 가능자 (우대)

ㆍ 운전가능자 (우대)

ㆍ 컴퓨터 엑셀, 워드, PPT 활용 능통자 (우대)

ㆍ 국가보훈대상자 및 장애인 (우대)

4. 채용 방법 : 서류전형 후 면접시험

1) 서류전형(자격기준 적합여부 및 적격성 심사)

2) 면접시험(직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사)

5. 응시원서 접수

가. 접수기간 : 2022. 11. 7.(월) ~ 채용시

나. 면접일자 : 추후 통보 / 서류 전형합격자 개별 연락

다. 합격자 발표 : 양평군노인복지관 홈페이지 및 개별 통보

라. 합격자 없을시 재공고

마. 접수방법

- 방문접수 : 경기도 양평군 읍 양평대교 4번길 5 (양평군노인복지관 2층 사무실)

평일근무시간 내 (09:00 ~ 18:00)

- 이메일접수 : ypsilver2016@hanmail.net

바. 제출서류

- 응시원서 1부

- 자기소개서 1부

- 개인 정보수집 . 이용 동의서 1부

사. 최종합격자 제출 서류

- 최종학교 졸업증명서 1부

- 주민등록등본 1통 (남자의 경우 병역사항이 기재된 것)

- 경력증명서

- 관련분야 자격증 및 면허증 사본 각 1부

- 기타 이력서 기재내용 관련 증빙자료

- 채용신체 검사서

6. 기타사항

가. 기재된 사항과 사실이 다르거나 허위로 작성된 경우에는 합격취소 또는 채용이 되지않을 수 있습니다.

나. 응시원서상의 기재착오 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임이며, 제출된 서류는 반환하지 아니합니다.

다. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

라. 최종합격자에 한하여 신원조사 결과, 부적격자로 판명된 경우에는 합격취소 또는 채용이 되지 않을 수 있습니다.

마. 본 입사지원서는 1차에 합격하지 않은 서류에 대해서는 2차 합격자 공고일 이후 5일내에 분쇄 폐기되며, 2차 합격자의 서류에 대해서는 3년간 보관 후 폐기됩니다.

또한 제출된 서류의 반납을 원하실 경우에 문서 폐기 전에 연락을 하시면 반납해드립니다.

바. 지원서에 작성된 개인정보는 유출되거나 유용되지 않습니다.